Понедельник, 23.12.2024, 01:51
Приветствую Вас Гость | Регистрация | Вход

Ремонт компьютера за час на дому и офисе

Каталог статей

Главная » Статьи » Статьи

"Наш Белгород", "Компьютерщик не обслуживающий персонал"

- Мы работаем в области высоких технологий и на себе ощутили трудности продвижения к цивилизованному рынку. Основная проблема заключается в непонимании на местном уровне реальной стоимости специалистов информационной отрасли, а также перспективности развития информационных технологий. Мы надеемся, что конкурс студенческих работ "Хрустальный Апельсин" поможет выявить достойных перспективных ребят, которые смогут в дальнейшем стать высококлассными РR-специалистами в области высоких технологий.
- Владимир Викторович, ваша компания впервые оказывает спонсорскую поддержку подобному конкурсу!
- Да, для нас это первый опыт подобной деятельности, и, надеемся, он будет успешным. Больно осознавать, что Белгород стал кузницей кадров специалистов в области информационных технологий для столицы и заграницы. Лучшие программисты уезжают в Москву, а потом в Америку и Германию, потому что на месте им не обеспечивается достойное существование. До сих пор некоторые руководители воспринимают компьютерщиков как обслуживающий персонал. Поэтому наша задача заключается не только в выявлении талантливой молодежи. Если мы не сможем ничего предложить квалифицированному программисту, он уедет, а Белгород так и останется провинцией.
- Вы верите в то, что в ближайшее время ситуация может измениться к лучшему!
- Программисты - самые большие пессимисты, потому что слишком хорошо информированы. Но мы надеемся. Из собственного опыта я знаю, что у местных программистов большой потенциал. Когда Минюст РФ в Москве подводил итоги проделанной за год работы, в числе основных достижений Касьяновым было названо создание федерального регистра, между прочим, выполненного компанией "БелИнфоГаз". Продвижению к цивилизованному рынку, на мой взгляд, мешает отсутствие целенаправленной региональной политики по развитию высоких технологий. Потребность в специалистах постоянно увеличивается, а отношение к ним и оплата их труда пока не отвечают требованиям.
- Со своей стороны, что вы готовы предложить участникам конкурса "Хрустальный Апельсин"!
- Наша компания активно работает на рынке информационных технологий уже два года. "БелИнфоГаз" является официальным представителем корпорации "Майкрософт", и мы, возможно как никто другой, заинтересованы в привлечении к сотрудничеству талантливой молодежи, "свежих голов". Работают у нас в основном программисты, но возрастает потребность в РR-специалистах. Одним словом, я со своей стороны буду смотреть на участников конкурса как на потенциальных коллег.
- Как вы оцениваете уровень образования подрастающей смены программистов!
- Белгородские специалисты в области информационных технологий имеют высокий рейтинг. Они получают неплохое образование в своих учебных заведениях - в БелГУ, БГТАСМе. Наша задача - заинтересовать их работой в Белгороде, и посредством конкурса "Хрустальный Апельсин" мы надеемся сделать первый шаг в этой области".

Анастасия Кислицина

Полностью материал доступен на www.public.ru.


Источник: http://www.sovetnik.ru/pressclip/more/?id=1184
Категория: Статьи | Добавил: ipsyedinmk (01.05.2010) | Автор: Анастасия Кислицина
Просмотров: 1635
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]